Киевстар 33: vogmarket.com.ua | Красивий номер Київстар 0XY 0 11 44 33: Цена, купить Красивий номер Київстар 0XY 0 11 44 33 в Киеве, Харькове, Днепропетровске,Одессе, Запорожье, Львове, Кривом Роге. Красивий номер Київстар 0XY 0 11 44 33: Обзор, описание, продажа. стартові пакети та картки поповнення рахунку

Киевстар уплатил 3 миллиарда гривень налогов и направил 33 миллиона на благотворительность — УНИАН

Ведущий украинский оператор телекоммуникаций Киевстар направляет большие ресурсы на поддержку обороноспособности Украины и реализацию гуманитарных проектов.

От начала масштабного вторжения России в Украину, национальный телеком оператор уплатил в госбюджет 3 млрд грн налогов и сборов, перечислил в благотворительные фонды 33 млн грн и предоставил абонентам поддержку бонусами и бесплатными услугами связи на сумму более 420 млн грн. 

Ведущий украинский оператор телекоммуникаций Киевстар направляет большие ресурсы на поддержку обороноспособности Украины и реализацию гуманитарных проектов.  В частности, компания перечислила на гуманитарные нужды военных, больниц, пожилых людей и пострадавших от войны более 33 млн гривен. Абоненты компании также присоединились к сбору средств на благотворительность и, с помощью выделенных оператором коротких номеров и сервиса СМАРТ-Деньги, перечислили на гуманитарные нужды больниц и военных более 3,2 млн грн.  

Самой главной своей задачей компания считает обеспечение в стране стабильной, непрерывной связи. Так, в первом квартале 2022 года оператор инвестировал в развитие связи 659 млн грн. Благодаря круглосуточной работе специалистов компании, 95% базовых станций телеком сети работают в обычном режиме, обеспечивая граждан Украины услугами мобильной связи и интернета. За время военных действий компания построила более 100 новых объектов мобильной связи и подключила к бесплатному интернету 1 150 бомбоубежищ в разных городах Украины. 

Видео дня

Киевстар заботится, чтобы абоненты могли общаться с родными и близкими, где бы они не находились. За время войны абонентам было оказано безвозмездных услуг или специальных условий работы услуг на сумму эквивалентную 425 млн грн. В частности, абоненты, которые находятся на временно оккупированных территориях, могут звонить на номера сети и пользоваться «Домашним Интернетом» без оплаты. А в 16 странах мира, куда вынужденно выехали миллионы украинских женщин и детей, абоненты получают услуги связи по тем же тарифам, что и в Украине. Кроме того, Киевстар обеспечивает бесплатной мобильной связью медиков, работающих в зонах риска.

Киевстар остается надежным партнером государства и помогает обществу преодолевать сложности военного времени. Как крупнейший налогоплательщик в телеком отрасли, оператор перечислил государству с 24 февраля по сегодня более 3 млрд грн налогов и сборов. Также компания предоставляет свои каналы связи Госслужбе по чрезвычайным ситуациям для оперативного информирования населения. За период с 24 февраля через сеть компании было передано более 185 миллионов сообщений с жизненно важной информацией. 

Справка о Киевстар

Киевстар — крупнейший украинский оператор электронных коммуникаций, который по состоянию на конец 2021 года обслуживал 26,2 млн абонентов мобильной связи и более 1 млн абонентов «Домашнего интернета». Компания предоставляет услуги на основе широкого спектра мобильных и фиксированных технологий, в том числе 4G. На сегодня более 90% населения Украины проживает в зоне сети LTE. Киевстар. Компания обеспечивает самую высокую среди мобильных операторов Украины среднюю скорость передачи данных в сети мобильной связи, что подтверждено исследованиями Speedtest от Ookla.

Клиентам компании доступны возможности мобильной, фиксированной связи и интернета, конвергентные решения, а также инновационные услуги Big Data, IoT, Cloud solutions, мобильные финансовые услуги, цифровое ТВ и др. Акционер Киевстар – международная Группа VEON, имеющая главный офис в Нидерландах. Акции группы находятся на фондовых биржах NASDAQ (Нью-Йорк) и Euronext (Амстердам). Киевстар 24 года работает в Украине и признана крупнейшим плательщиком налогов на телеком-рынке, лучшим работодателем и социально ответственной компанией.

Организовать стажировку в 2020 году — кейс от «Киевстар» — Work.ua

«Киевстар» делится с читателями Work.ua опытом организации стажировки в компании на удаленке.

Этой осенью в компании «Киевстар» началась очередная стажировка по программе Returnship. Это проект для людей с большим перерывом в работе, а также для тех, кто решил полностью изменить направление деятельности. Work.ua публикует рассказ компании о начале программы. Возможно, она вдохновит и вас устроить стажировку и пополнить штат целенаправленными, амбициозными сотрудниками, которые не боятся вызовов и конкуренции.

Итак, кейс.

Returnship — это программа «Киевстар» для взрослых стажеров. (Для студентов есть другая программа — STARt Yourself.) Проектом Returnship компания стремится обратить внимание на тренд Diversity: работодатель не должен иметь предубеждений относительно возраста, пола, убеждений, семейного положения и так далее.

Принять участие в конкурсе на место стажера Returnship могли кандидаты с опытом работы, которые имели перерыв в карьере или хотели попробовать себя в незнакомой области. Обязательным условием участия было то, чтобы кандидаты на момент подачи заявки были нетрудоустроенными, ведь программа стажировки предусматривает полную занятость.

В начале рекрутеры «Киевстар» собрали заявки от департаментов компании, сформировали количество мест и провели конкурс. Важно понимать, что руководители направлений не просто искали людей в отдел, они согласились взять на себя обязательства и сопровождать стажеров, делиться с ними знаниями и помочь развивать навыки.

Чтобы собрать заявки, компания разработала лендинг м информацией о проекте, там же была и анкета для желающих пройти стажировку. Информирование провели с помощью публикаций в СМИ, внутренних коммуникаций, постов в соцсетях, взаимодействия с профильными сообществами. Новость стала популярной с первых дней, о чем говорит и количество желающих приобщиться к проекту.

«На участие в проектах подали заявки 915 специалистов! Выбирать стажеров среди кандидатов было очень сложно, ведь на одно место претендовали 60 человек», — делятся организаторы программы.

Компания получила заявки от кандидатов 33-70 лет, при этом самыми активными были участники возрастной группы 33-49 лет. Интересно, что больше всего поступило анкет по направлению маркетинг, на эту специальность подались 241 человек. Средний возраст стажеров, прошедших конкурс, — 35-42 года. Самому старшему из участников стажировки — 52 года.

Рекрутеры «Киевстар» проработали все анкеты, отобрали те, которые соответствовали условиям компании. С кандидатами провели собеседования. Всем участникам предоставили обратную связь — письма по электронной почте.

«Мы не смогли ограничиться лимитом мест и вместо запланированных 12 к коллективу компании присоединились 15 стажеров. Они работают, учатся и получают опыт в подразделениях IT, розничной продажи, корпоративного рынка, управления изменениями, маркетинга, HR, финансов, кибербезопасности, логистики и PR», — комментирует Светлана Кончанина, руководитель отдела по привлечению талантов «Киевстар».

Программа стажировки рассчитана на 4 месяца, участники официально оформлены в штат. Они работают полный рабочий день, с понедельника по пятницу. Их работу сопровождают наставники (бади), которые консультируют по различным вопросам, помогают восстановить или получить первоочередные навыки работы.

После введения карантина большинство сотрудников компании работают дистанционно. Рабочие вопросы решаются онлайн. Пока будет действовать карантин, компания будет работать по гибридной модели: частично из офиса, частично удаленно. Стажеры работают в таком же режиме.

     «О программе Returnship узнала случайно: искала стажировку для сына-студента, а нашла для себя. Заполнила анкету, выбрав направления в которых хочу работать, прошла онлайн-собеседование. Когда сообщили, что прохожу по конкурсу в интересній мне PR-департамент компании, я была счастлива — это уникальная возможность работать на „кухне“, где создаются полезные и уникальные проекты (еще с прошлого года я была в восторге от социальной программы „Смартфон для родителей“), научиться современным подходам в организации коммуникаций, внешних и внутренних, прокачать свои навыки.

После месяца работы по-прежнему испытываю удовольствие от налаженных бизнес-процессов в компании, внимательного отношения к людям, демократической атмосферы, социальных инициатив. Я и представить не могла, как все грамотно настроенное и какие профессионалы будут меня окружать. Притом возраст значения не имеет. Есть люди, работающие 23 года в компании, а есть 23-летние руководители направлений!» — рассказывает Инна Романюк, стажер в департаменте корпоративных коммуникаций.

     «Раньше я работала в отделе продаж В2С, и корпоративный бизнес был для меня чем-то загадочным. Мне всегда было интересно, как это — работать именно с бизнесом и для него. Крупные корпоративные продажи — это целая наука, и я в этом убеждаюсь каждый для на стажировке. Это большая комплексная работа команды, умение работать как с клиентом, так и с внутренней командой,  делится впечатлениями Анна Кадиш, стажер отдела продаж корпоративных решений. — Я в восторге от самой возможности стажировки для взрослых. Лично для меня это действительно шанс вернуться к делу и реализовывать себя как профессионал. Я очень горжусь тем, что я стажер. Сначала было страшно, ведь у меня была довольно долгий перерыв в работе, и адаптация онлайн — это также определенный вызов. Информации много и новых для меня терминов тоже, возможностей множество и сейчас я понимаю, что все зависит от меня».

Что же будет после стажировки? При наличии вакансий компания готова предлагать кандидатам работу, однако следует понимать что каждый случай индивидуален. Например, в 2019 году из 9 стажеров программы к коллективу «Киевстар» присоединились 7 сотрудников. При этом, были кандидаты, которые стажировались по одной специальности, а продолжили работать — по другой.

Больше о пользе подобных программ для бизнеса читайте в статье Work.ua «Почему компаниям важно устраивать стажировку».

Изображение из х/ф The Intern, 2015 г.


  • Как организовать обучение сотрудников внутри компании
  • Як розвивати компанію майбутнього: корисні кейси, щоб побудувати команду мрії

Получать новости в Telegram


Чтобы оставить комментарий, нужно войти.

188.163.33 — Украина — ПАО «Киевстар»

188.163.33.0

188.163.33.255
это диапазон IPv4
принадлежит
ПАО «Киевстар»
и
находится в

Украина
(UA)

, (Хмельницкий
,
Хмельницкая область
)
Часовой пояс этого региона — Europe/Kiev.

Пример имени хоста для этого диапазона:

188.163.33.0

Веб-сайт компании:

kyivstar.ua

Ip Домен Alexarank

  • Ваш IP-адрес:

    172. 31.44.9

  • Операционная система:

    Линукс

  • Браузер:

    Fire Fox

  • Узнать больше

Ярлыки

  • список прокси гугл

  • Список прокси

  • Список носков

  • Веб-прокси

  • Список всех стран

Сеть 134.249.168.0/22Родительская сеть: 134.249.0.0/16
DNS-имя 134-249-170-33 .broadband.kyivstar.net
Номер АС 15895
Наименование организации ПАО «Киевстар»
Страна Украина
Регион Киев Город
Город Киев
Координаты широта: 50. 458; лон: 30.5303
Адрес Эдуард Шаль Дегтяревская 53 03113 Киев УКРАИНА
Телефон +380 44 2473
Веб-сайт kyivstar.net
Уровень спама 11,86%
Назначение Не указано
Показать размещенные сайты

Дата/время (GMT) IP-адрес отправителя Электронная почта отправителя Отправитель Псевдоним Приложение для защиты от спама

# Адрес (имя DNS) Обнаружено Последнее посещение Атакуемые сайты
1 134. 249.170.46(134-249-170-46.broadband.kyivstar.net ) 30 апреля 2018 г. 09:58:52 01 мая 2019 г. 14:53:03 9
2 134. 249.170.213(134-249-170-213.broadband.kyivstar.net ) 26 дек. 2015 г. 20:16:12 17 апр. 2019 г. 15:27:00 5
3 134.249.170.248(134-249-170-248.broadband.kyivstar.net) 27 фев. 2021 17:4 5:53 14 июля 2023 г. 22:41:42 13
4 134.249.171.35(134-249-171-35.broadband.kyivstar.net) 06 окт. 2018 18:17 :47 21 марта 2019 19:00:06 93
5 134.249.171.137(134-249-171-137.broadband.kyivstar.net) 22.08.2018 17 :51:26 11 фев. 2019 19:05:31 60
6 134.249.171.166(134-249-171-166.broadband.ky ivstar.net) 14 мар 2015 10:00:06 02 июня 2015 г. 06:46:09 29
7 134.

Читайте также: